今年2月，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于加快推進鄉(xiāng)村人才振興的意見》。其中明確提出，要推動政府、培訓(xùn)機構(gòu)、企業(yè)等發(fā)揮各自優(yōu)勢，共同參與鄉(xiāng)村人才培養(yǎng)。今年5月，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部與騰訊公司在北京簽署“耕耘者”振興計劃戰(zhàn)略合作協(xié)議。根據(jù)協(xié)議，騰訊公司將投入超過5億元資金用于支持實施“耕耘者”振興計劃，圍繞提升鄉(xiāng)村治理骨干的治理能力、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶動小農(nóng)戶發(fā)展能力，計劃在3年內(nèi)通過線上線下相結(jié)合的方式，實現(xiàn)線下免費培訓(xùn)10萬人、線上免費培訓(xùn)100萬人的目標(biāo)，促進我國鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化，推動鄉(xiāng)村全面振興。

“耕耘者”振興計劃廣漢市鄉(xiāng)村治理骨干培訓(xùn)班，由農(nóng)業(yè)農(nóng)村部合作經(jīng)濟指導(dǎo)司指導(dǎo)，騰訊計算機系統(tǒng)有限公司主辦，深圳改革開放干部學(xué)院、騰訊可持續(xù)社會價值事業(yè)部為村發(fā)展實驗室承辦，著力培育一批鄉(xiāng)村治理和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“能人”，起到“培養(yǎng)一個人、帶動一個村”的作用。

此次騰訊“耕耘者”振興計劃選點廣漢市作為“鄉(xiāng)村治理骨干”首個實驗班的舉辦地，結(jié)合中央農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部《關(guān)于在鄉(xiāng)村治理中推廣運用積分制有關(guān)工作的通知》和全國第一批鄉(xiāng)村治理典型案例，創(chuàng)新開展“積分制”試點培訓(xùn)，深入解讀鄉(xiāng)村振興和鄉(xiāng)村治理理論政策。培訓(xùn)課程內(nèi)容包含農(nóng)業(yè)農(nóng)村部農(nóng)村合作經(jīng)濟指導(dǎo)司副司長、一級巡視員毛德智副司長關(guān)于《加強鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)，走好鄉(xiāng)村善治之路》、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部管理干部學(xué)院副院長朱守銀關(guān)于《如何突破鄉(xiāng)村振興與農(nóng)業(yè)農(nóng)村的難點問題》，以及湖南省婁底市新化縣油溪橋村彭育晚書記關(guān)于《黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興-油溪橋村的積分善治和鄉(xiāng)村振興之路》等內(nèi)容。

“深圳改革開放干部培訓(xùn)學(xué)院，將深圳企業(yè)先進的理念和創(chuàng)新的培訓(xùn)方式，引入鄉(xiāng)村治理骨干的培訓(xùn)之中，服務(wù)好基層干部培訓(xùn)的同時，也培養(yǎng)一批具有先進培訓(xùn)理念的師資隊伍，并從深圳開始先行先試，將之推廣到全國更多的地區(qū)。”培訓(xùn)班主任、深圳改革開放干部學(xué)院的高蓉表示。

為加快推進鄉(xiāng)村人才振興，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍，既是中央部署的工作要求，也是基層實踐的迫切需要。據(jù)悉，“耕耘者”振興計劃培訓(xùn)班不同于以往培訓(xùn)的單一講座模式，分為“送教培訓(xùn)、深圳培訓(xùn)、已實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的標(biāo)桿村研學(xué)培訓(xùn)、回歸分享學(xué)習(xí)成果”四個階段進行，以激發(fā)學(xué)員內(nèi)在的動力為出發(fā)點，以滿足學(xué)員實際需要為落腳點，以不斷提升治理能力和水平為目標(biāo)，培訓(xùn)內(nèi)容包含鄉(xiāng)村振興理論和政策解讀、積分制在各地廣泛運用對加強和改進鄉(xiāng)村治理、促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定產(chǎn)生的積極影響。將政策理論貫穿在案例教學(xué)中，將積分制的有效運用經(jīng)驗以知識分享+研討+本地模擬的方式傳遞給學(xué)員。培訓(xùn)最后一天，以小組為單位進行學(xué)習(xí)成果路演，構(gòu)建了一套激勵式、遞進式的培訓(xùn)體系，探索形成鄉(xiāng)村人才培訓(xùn)的新機制新體系。

“這次送教培訓(xùn)是對傳統(tǒng)鄉(xiāng)村治理骨干培訓(xùn)的一次創(chuàng)新嘗試。”“耕耘者”振興計劃負責(zé)人、騰訊集團高級政務(wù)專家陳圓圓說，“我們結(jié)合全國‘積分制’運營經(jīng)驗，通過對鄉(xiāng)村振興和鄉(xiāng)村治理理論和政策的解讀，以及‘積分制’這一工具和輔助其發(fā)揮作用的系統(tǒng)方法的深入學(xué)習(xí)、研討、分享，強化廣漢市基層治理骨干對即將在全市推行的‘積分制’的理解和認同，促使廣大鄉(xiāng)村治理骨干通過學(xué)習(xí)主動思考，在實際應(yīng)用中不斷探索路徑、總結(jié)經(jīng)驗。騰訊和深圳改革開放干部學(xué)院對整個培訓(xùn)的設(shè)計和組織，是采用互聯(lián)網(wǎng)思維，將企業(yè)培訓(xùn)模式注入傳統(tǒng)的基層治理骨干培訓(xùn)中，帶給大家全新的培訓(xùn)體驗和不同以往的培訓(xùn)感受。從培訓(xùn)效果來看，學(xué)員學(xué)習(xí)熱情高，學(xué)習(xí)態(tài)度積極，思想領(lǐng)悟深刻，達到了預(yù)期的目的。”

“這次培訓(xùn)讓我獲益良多，從中學(xué)到了很多的新知識、新理念，比如積分制、6頂帽子思考法、5W2H工作法等，對基層工作非常實用。”來自高坪鎮(zhèn)龍?zhí)洞宓膶W(xué)員余洪建說。來自向陽鎮(zhèn)的楊宏達表示，培訓(xùn)內(nèi)容很有針對性，對于突破目前農(nóng)村工作的瓶頸問題，具有指導(dǎo)意義，回去后準(zhǔn)備先做試點方案，逐步推行。三星堆鎮(zhèn)的何高明也對今后的工作有了打算，“我們將結(jié)合三星堆旅游環(huán)境提檔升級，廣泛收集民意，進一步豐富村規(guī)民約的內(nèi)涵，‘約’出新時代的文明新風(fēng)尚。”

“耕耘者”振興計劃之所以選點廣漢市作為“鄉(xiāng)村治理骨干”首個實驗班的舉辦地，是因為廣漢曾在全國率先實行農(nóng)業(yè)聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制，第一個摘掉人民公社的牌子，拉開了第一輪農(nóng)村改革的序幕。目前，廣漢市新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體發(fā)展經(jīng)驗、基本農(nóng)田保護經(jīng)驗在全國推廣，被評為全國糧食生產(chǎn)先進縣、全省“三農(nóng)”工作先進縣，建成國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園。廣漢市同騰訊公司合作已久，曾通過在廣漢全域推廣騰訊“為村”平臺，將政務(wù)服務(wù)移到網(wǎng)上，方便了群眾辦事，融洽了干群關(guān)系，促進了基層黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在前期友好協(xié)作的基礎(chǔ)上，雙方繼續(xù)加強合作，將“耕耘者”振興計劃鄉(xiāng)村治理骨干首個培訓(xùn)班放在了廣漢。

廣漢市委組織部表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容以提升鄉(xiāng)村治理效能為目的，通過拆解“積分制”管理方法，為廣漢市基層治理、鄉(xiāng)村振興再上新臺階探索出好思路、好辦法，也將為廣漢市基層黨建、基層治理、鄉(xiāng)村振興打下堅實的人才基礎(chǔ)。從學(xué)習(xí)效果看，本次“耕耘者”振興計劃的學(xué)員積極思考、認真學(xué)習(xí)，學(xué)出了思路、學(xué)出了激情、學(xué)出了干勁。尤為重要的是，紀律意識、團隊意識、創(chuàng)新意識進一步提升，“廣漢精神”充分體現(xiàn)，點燃了大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，點燃了爭創(chuàng)一流的激情。

“接下來，廣漢市計劃學(xué)習(xí)油溪橋村‘積分制’管理村級事務(wù)的先進經(jīng)驗，重點推進村規(guī)民約的修訂，制定實施方案和積分制管理條款，通過量化打分，根據(jù)得分高低進行排序、進行獎勵，通過對村民日常行為進行引導(dǎo)和規(guī)范，實現(xiàn)鄉(xiāng)村文明、善治、和諧的目標(biāo)。”廣漢市城鄉(xiāng)基層治理促進中心副主任田元介紹，第一步，計劃花一年的時間對20個參與培訓(xùn)的村（社區(qū)）先行先試，先行先做，探索出廣漢推行“積分制”的有效做法，形成具體步驟、形成工作方法、形成可復(fù)制可推廣的具體經(jīng)驗；第二步，計劃在廣漢全域推廣，在121個村（社區(qū)）都開展黨建引領(lǐng)“積分制”管理村級事務(wù)工作方法，通過提升鄉(xiāng)村治理效能，有效實現(xiàn)全市基層治理能力現(xiàn)代化建設(shè)。

目前，主辦方已在首期送教培訓(xùn)階段的60名學(xué)員中，選拔出30名優(yōu)秀學(xué)員，即將組織他們前往深圳騰訊開展第二階段商業(yè)課程進階培訓(xùn)班，并將從中再選拔出15名優(yōu)秀學(xué)員，參加第三階段湖南省油溪橋村的研學(xué)培訓(xùn)，待學(xué)成歸來，將與全班同學(xué)傳授所學(xué)、分享心得，共同以“敢想敢干敢擔(dān)當(dāng)，爭先爭優(yōu)爭一流”的精神，推動廣漢基層治理創(chuàng)一流。（孔繼紅）