為加強(qiáng)攀枝花川發(fā)龍蟒新材料有限公司的人性化管理,搭建職企溝通的橋梁,依法維護(hù)職工合法權(quán)益,推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè),近日,公司工會順利召開第一屆會員選舉大會。公司會員20余人參加選舉大會。
會上,工作人員宣讀了《攀枝花川發(fā)龍蟒新材料有限公司第一屆工會委員會、經(jīng)審委員會選舉辦法》草案及《關(guān)于同意成立攀枝花川發(fā)龍蟒新材料有限公司工會委員會的批復(fù)》,全體會員一致表決通過《攀枝花川發(fā)龍蟒新材料有限公司第一屆工會委員會、經(jīng)審委員會選舉辦法》草案、候選人名單及監(jiān)票人、計票人名單,并以無記名投票選舉方式產(chǎn)生了公司第一屆工會委員會、經(jīng)審委員會和女職工委員會。經(jīng)過投票選舉,吳智勇當(dāng)選為公司工會主席、陳光平當(dāng)選為公司工會經(jīng)費審查委員會主任。公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理瞿明軍代表公司行政對當(dāng)選的工會主席、經(jīng)審委員會主任及其他工會委員們表示祝賀。
會議要求,攀枝花川發(fā)龍蟒公司工會委員會在今后工作中,一是要努力加強(qiáng)自身組織建設(shè)。提高服務(wù)意識和能力,主動地、有創(chuàng)造性地開展工作。二是要充分發(fā)揮工會橋梁紐帶作用。積極配合企業(yè)發(fā)展需要,加強(qiáng)全體員工的思想建設(shè),團(tuán)結(jié)員工,激發(fā)全體人員的主人翁精神,發(fā)揮全體員工的積極性和創(chuàng)造性。三是要積極維護(hù)職工的合法權(quán)益,關(guān)心職工生活,為職工辦實事、辦好事。在涉及到職工利益的重大決策時,工會要始終站在群眾合法利益角度,監(jiān)督重要時間的決策、實施。同時使全體職工能夠及時準(zhǔn)確地了解公司的重大決策,齊心協(xié)力做好各項工作。
新當(dāng)選工會主席吳智勇作了表態(tài)發(fā)言,公司工會成立后,全體干部職工將會以“時不我待”的責(zé)任意識來加強(qiáng)自身建設(shè),以“以人為本”的工作理念來履行好工會職責(zé),以“只爭朝夕”的精神來服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局。待項目建設(shè)成后,本屆工會委員會將帶領(lǐng)公司近500名職工盡心竭力完成公司下達(dá)的各項任務(wù),與公司共同成長和進(jìn)步。
會議強(qiáng)調(diào),公司的20萬噸/年新材料(磷酸鐵、磷酸鐵鋰)建設(shè)作為攀枝花市2022年重點工程項目,當(dāng)選的工會委員們要認(rèn)真履職履責(zé),充分發(fā)揮工會在構(gòu)建和諧企業(yè)中起到的積極作用,成為公司聯(lián)系全體職工群眾的重要橋梁和紐帶,不斷提高服務(wù)意識和工作水平,團(tuán)結(jié)全體職工,奮楫篤行,夯實企業(yè)發(fā)展根基,為帶動地方就業(yè)率和助推區(qū)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。(攀枝花川發(fā)龍蟒公司工會 供稿)